搜索

法硕状告人事部 凭啥超过35不能报考公务员

[复制链接]
花心小和尚 发表于 2005-11-6 10:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
花心小和尚
2005-11-6 10:14 361 3 看全部
工人日报消息:“凭啥年龄一旦超过35岁就不能报考公务员?”近日,四川大学在读法律硕士杨世建,向北京市第二中级人民法院提起行政诉讼,状告国家人事部拒绝受理他报名参加考试的具体行政行为违法。杨世建在11月3日接受记者采访时表示,他起诉的目的,主要是希望维护所有35周岁以上人群的“平等就业权”,提高人们对宪法权利以及公民权利的关注度。
; m, t) z% x1 D1 X8 P2 l

  1969年7月出生的杨世建,现年36岁。今年10月12日,人事部在网站发布了中央、国家机关2006年考试录用公务员和机关工作人员的公告,杨世建按照人事部网站要求的报名程序进行注册。但当他输入完毕自己的信息进行注册申请时,人事部报名系统反馈的信息却是:“对不起,您的年龄不符合要求,不允许报考。”此后,杨世建多次打电话向人事部咨询自己的报考事宜,得到的答复都是“不行!”

+ I3 x+ G9 F8 D1 f% T* k# N; }

  杨世建对记者说:“我认为人事部对年龄限制的规定,是对35周岁以上人群的歧视。我曾获得川大优秀研究生一等奖,又有基层工作经验,在各方面应该还算优秀,就因为年龄刚过35周岁,连考公务员的报名资格都没有,这很不公平!”

+ u, }" U5 F( E: ~* j2 l- u

  据了解,按照人事部发布的《国家公务员录用暂行规定》,报考公务员的年龄为18周岁以上、35周岁以下。对此杨世建认为,此规定违反了《宪法》第33条关于“公民人人平等”以及第42条关于“公民有劳动的权利和义务”的规定,对他构成了就业歧视。而且人事部设定35周岁的限制依据的是1994年出台的《国家公务员录用暂行规定》,而我国《宪法》和国务院公布的《公务员暂行条例》以及即将在明年1月1日起生效的《公务员法》对于报考公务员均未设定年龄上限。

7 |& l; E2 f7 F

  杨世建还认为,“人事部的规定具有导向性,现在社会上企业招聘也或多或少有年龄限制,很多招考招聘行为对年龄的限制成为很难克服的一种社会现象。”他说,在这之前,即将毕业的他曾多次报考法官,到企业和学校应聘,但都被对方以超过35周岁为由拒绝。杨世建的代理人上海交通大学法学院教授周军对记者表示:人事部的规定显然与“法律面前人人平等”的《宪法》精神相悖。目前我国35岁以上、法定退休年龄以下的人口约有4亿左右,以35岁为分界线,实际上是剥夺了35岁以上人士劳动和就业的权利。


[
紫烟缕缕 发表于 2005-11-6 10:22 | 显示全部楼层
紫烟缕缕
2005-11-6 10:22 看全部
告得有理。
东风吹 发表于 2005-11-6 12:07 | 显示全部楼层
东风吹
2005-11-6 12:07 看全部
看来依法行政还有段路走,希望法硕胜诉
ak47ka74 发表于 2005-11-6 12:42 | 显示全部楼层
ak47ka74
2005-11-6 12:42 看全部

我看他有难度,要平等的话,70的退休阿姨可不可以来考啊?反正现在的公务员只要长的像人就会当!进了门好混的很!

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则 返回列表

查看:361 | 回复:3

官方微信

手机版

手机APP

联系电话:400-888-888 地址:某某省某某市某某街道 邮箱:888888@qq.com ICP备案号: ( 赣ICP备13001315号-6 )
Copyright © 2001-2013 Comsenz Inc. All Rights Reserved.   Powered by Discuz! X3.4
快速回复 返回顶部 返回列表